Nombre: Igualdad que se vive: Institucionalización y transversaliazación de la perspectiva de género, para el cambio cultural en la UC Temuco.
Director: Carlos Lüders Post
Director Ejecutivo: Felisa Solar Rocha
Monto Adjudicado: $290.580.000
Fuente de financiamiento: Ministerio de Educación (MINEDUC)
Fondo concursable: Áreas Estratégicas (AE)
Periodo de ejecución: 12-12-2025 / 12-12-2028

Ampliar oportunidades de acceso a la educación superior mediante trayectorias formativas flexibles diversificadas en modalidades mixta y en línea contribuyendo al desarrollo regional mediante la formación de capital humano calificado en un marco de inclusión y equidad.

1. Implementar un modelo institucional que integre la modalidad mixta y 100% en línea en todos los niveles formativos, en el marco de trayectorias formativas flexibles para asegurar su gobernanza, calidad y pertinencia respecto de las necesidades del territorio.
2. Fortalecer los mecanismos institucionales de inclusión y equiparación de oportunidades a través del reconocimiento de aprendizajes previos, credenciales curriculares intermedias y otras estrategias que favorezcan el acceso, la permanencia, la progresión y el logro de estudiantes no tradicionales en modalidad mixta y 100% en línea.
3. Consolidar la experiencia estudiantil en modalidad mixta y 100% en línea, a través de instancias de acompañamiento, servicios y oportunidades inclusivas, para las y los estudiantes en un marco de trayectorias formativas flexibles.
4. Instalar sistemas de gestión e infraestructura tecnológica, que permitan la implementación, operación y sustentabilidad de las modalidades mixta y 100% en línea, en el marco de las trayectorias formativas flexibles.